党的十九届四中会从党和国家事业发展的全局和长远出发，对我国的制度、治理体系和治理能力作了全面部署，提出了明确要求。这是任务的需要、是发展需要、更是使命的需要。
制度是实干出来的。新中国成立70年来，在中国共产党的领导下，全国人民面对国外技术封锁和经济的打压，克服无数困难，用实绩创造了世界公认的、世所罕见的两大奇迹：经济快速发展奇迹和社会长期稳定奇迹。我国的经济总量跃升至世界第二，制造业规模跃居世界第一。这个成绩是我们一点点干出来的，没有一点虚假之功。一个国家如果经济发展的好，老百姓吃喝穿住行玩都不愁，那社会一定是稳定和谐的，同样，社会和谐美好了，那我们就能集中力量办大事，也一定了也能促进经济的快速发展。总之，这一切都是因为有一个好的制度——中国特色社会主义制度。
制度是人民认可的。中国共产党始终是站在人民的立场来谋划发展自己的事业，始终坚持以人民为中心的发展思想，发展依靠人民，发展成果由人民共享，我们才走到今天。党成立以来，就团结带领人民，不断探索实践和改革发展社会主义制度，通过不断完善，形成和发展了党的领导、经济、政治、文化、社会、生态文明、军事、外事等各方面制度，形成了一个让广大人民都认可的、信服的、尊崇的中国特色社会主义制度。正是因为有这个制度做保障，我们才有了今天的政治稳定、经济发展、文化繁荣、民族团结、人民幸福、社会安宁和国家统一。所以说，坚持和完善党的领导，坚持和完善中国特色社会主义制度是是党和国家命脉所在，人民的幸福所在。
制度是继承发展的。社会社主制度在我国经历了七十年的风风雨雨，事实已证明了它的可行性和有效性，作为每个中国人，或是每一个有共产主义理想信念的马克思主义者，都应该坚定这种“制度自信”，不要被其他东西所迷惑。早在1992年，邓小平同志在南方谈话中说：“恐怕再有三十年的时间，我们才会在各方面形成一整套更加成熟、更加定型的制度”。随着改革开放的不断深化，我们的制度建设也在不断深入发展和完善。党的十五大、十六大、十七大对制度建设都提出了明确要求，特别是党的十八届三中全会把“完善和发展中国特色社会主义制度、推进国家治理体系和治理能力现代化”确定为全面深化改革的总目标。十九届四中全会的决定是党中央审时度势做出的重要决定，也是很好的接过了这一棒。我们要相信，按照决定部署，我们的目标一定能实现。
通过近期对十九届四中全会会议精神的学习，以及各种党媒党刊的阅读，进一步加深了我对十九届四中全会精神的理解与掌握，更加坚定了我对初心使命的坚守与担当。我很庆幸我能够生活在如此优越的社会制度下，新时代中国特色社会主义制度提振了我的工作信心。 坚定忠诚自信、坚定不移的底气。
十九届四中全会的胜利召开，为我们每名党员干部注入了一针强心剂。这一剂强心剂代表了制度信心、进取恒心和坚定决心，彰显了中国特色社会主义制度的先进性，中国特色社会主义道路的正确性，是推进国家治理体系和治理能力现代化战略任务中的奋斗基石。
作为一名党的基层干部，我将始终把坚定的政治立场作为内心最执着的追求，毫不动摇、毫不偏离，坚定中国特色社会主义制度的底气，坚定国家治理体系和治理现代化的自信，当好新时代基层工作的践行者。 坚定敢担有为、勇往直前的锐气。十九届四中全会提出，坚持和完善党和国家监督体系，强化对权力运行的制约和监督。这也让我明白，身为一名基层干部特别需要坚持以人民为中心，深入村子里，与村民们拉拉家常，切实解决群众急难愁盼的焦点、难点问题，以实效提升群众的获得感、幸福感和安全感。
身为一名刚来基层不久的年轻干部，我将以初心为航标，以使命为责任，不断通过学习来解决好自身本领恐慌，提升业务素质，避免在工作中出现失误。 坚定敢于创新、尽职尽责的勇气。只有不断的创新，我们才能进步。中国特色社会主义之所以能够始终保持强大的生命力，屹立于世界之林就在于与时俱进、用于创新。作为一名扶贫路上的基层干部，同时作为一名刚毕业的大学我将始终秉持积极主动、与时俱进的进取精神和埋头苦干、真抓实干的自觉行动，多多钻研，多多思考，在确保扶贫工作不掉队的同时，将自己所学的专业技术科学有效转化，形成一条有创新、有实效、有实际、得民心的特色扶贫路助力脱贫攻坚。
党十九届四中全专门研究国家制度和国家治理问题并作出了决定，在全会公报中法治内容占有重要篇幅，除第四大段专门讲法治体系、法治国家外，其余段落也都有法治内容的涉及。作为一名基层法律工作人员，就学习若干重大问题的决定结合工作实际谈谈自己的体会。
一、加强对法律的监督。法律的生命力在于严格执行和全面遵守。要排除对执法司法活动的干预，我们既要坚持党对司法活动的领导，也要防止个别人以党扰法，以党压法。在实践中，存在少数党组织负责人为谋取私利直接干预司法活动，严重影响了司法活动的独立性和公信力。要坚持领导干部学法守法。领导干部是法律、政策直接的执行者，领导干部守法对其他干部起着示范带动作用。基层党政领导干部不遵守法律、不按法律程序办事，未经合法性审查，仅凭党政联席会决议就决策的情况时有发生。我认为，要通过顶层制度设计，在组织、人事、经费等方面保障法院独立行使审判权，排除非法干预。要加大领导干部学法的力度，不能只停留在表面，要将法治意识根植于领导干部的头脑中，在每做出一个决策前都要想起合不合法。
二、完善矛盾调处化解综合机制。完善信访制度，完善人民调解、行政调解、司法调解联动工作体系，将矛盾化解在基层。在实践中，当事人无理进行缠访、闹访的情况是每个基层政府都面临且头痛的事，对少数这种情况基层政府没有好的办法，不能彻底解决，只能采取劝说、盯防等措施，每年耗费大量的人力、物力进行维稳，花费的金钱都比当事人无理的要求更高。调解机制联动能够汇聚多方力量合力解决纠纷，机制是好的，但联动合力仍显不足，单打独斗、各自为战是常态。基层的稳定事关全局，调解力量薄弱，业务水平不足。我认为，可以考虑将缠访、闹访加入失信体系，设立维稳减少此类现象的发生，提高调解联动性，增强基层调解人员，全力将纠纷处置在基层。
作为我自己来说。一要为民服务。与民打交道是我们工作的重点，不论是社矫、调解、法宣，都直接与基层群众接触，工作的根本目的都是为了群众的利益。我们得将自身位置摆到群众中去，在每一个环节，心里装着群众，真心实意为群众办事，为群众排忧解难。我们要谈心谈话，矫正迷失的灵魂；我们要热情服务，解决群众的疑惑；我们要不厌其烦，化解邻里的干戈。二要追求公正。我们要树立公正的执法理念，保持自我良好形象，在法律法规规定下，依法办案、依规执法，不办人情案、不办关系案；我们要将崇法尚法的意识根植于心，将法律信仰融入自己的血液，自觉做法治的崇尚者、捍卫者、传播者；我们要坚持德法并重，即保证法律的严肃性、公信力，也要在个案中兼顾伦理道德、乡风名俗，做到法律效果和社会效果有机统一。
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