区委组织部：
为充分发挥基层党组织推动发展、服务群众、凝聚人心，促进和谐的作用，强力推进我校党建与思想政治工作再上新台阶。激发创新、活跃生活，营造和谐进取的学校氛围，根据中共南充市顺庆区委组织部和中共南充市顺庆区教育科技和体育局委员会要求，进一步做好组织工作检视整改。现将有关情况报告如下。
一、检视整改工作开展情况
(一)重点围绕规范有效开展“三会一课”、创新方式开展主题党日、高质量召开民主生活会、从严从实召开组织生活会和开展民主评议党员、深入细致开展谈心谈话五个方面开展自我检视并立即整改发现问题，切实确保党的基本制度落地落实。
(二)认真贯彻落实《中国共产党党支部工作条例》和有关领域文件规定，开展排查整顿，发现问题后立即整改。
(三)全面对照《中共南充市顺庆区委组织部关于进一步规范全区党费工作的通知》,开展排查整顿，发现问题后立即整改。
二、存在问题
(一)党的组织生活制度落实方面。
一是谋求发展能力欠缺。我校党委在积极谋发展、求创新的能力和水平上有所欠缺，工作缺乏主动性、预见性、针对性。目标需更加明确、措施要更加具体、抓手要更加有力。二是制度落实质量不高。党日活动和党课教育仍局限于坐在一起听报告、学文件、读报纸，吸引力和感召力不强。三是管理教育力度软化。对党员党性锤炼不够，重党员发展前的培养考察，轻发展后的教育管理；
(二)基层党组织设置及隶属关系方面。
一是需进一步群策群力完善党组织设置，党务工作者虽然有搞好学校党建的真诚愿望和充足干劲，但缺乏必需的专业党建知识和能力，知识储备和专业能力需提高。二是在建设服务型党组织上还存在着差距，表现为对支部的党员管理、党员监督等制度的建设、贯彻情况以及发展积极分子等工作。有的党员担当意识不够，安于现状，面对新形势缺乏忧患意识和进取精神。
(三)党费收缴、使用和管理方面。
党员对党费收缴的认识还需提高，需增加党费管理工作人员能力素质提升培训的次数，提高党务工作者的政治素质和业务水平。
三、下步打算
(一)扎实开展培训教育。充分挖掘内部资源，增强党员 的党务工作技能。学习借鉴先进经验和好的做法，进一步拓展思路、开阔眼界。搭建能力锻炼平台，积极举办各类比武竞赛，使党员同志们接受更高层次的锻炼。
(二)强化支部集体领导。按照民主集中制原则加强集体领导，调动委员参政议政的积极性，集中集体智慧、发挥集体作 用，防止和克服“指头硬”、“拳头软”的现象，通过集体领导，把握正确方向，做到议大事、抓中心。
(三)在规范党内规章制度落实上下功夫。落实七项组织生 活制度是加强基层党支部建设的重要内容和根本保证，如果基 层党支部组织生活涣散，其战斗堡垒作用必将无法发挥。提升 基层党支部建设科学化水平，必须认真落实组织生活制度，并注重提高标准和质量。
(四)加大党员教师的意识提升和加大对党务工作者能力 素质提升培训。不断提升党员对党费收缴的认识，将党费的管 理和使用纳入到能力素质提升培训的范围，提高党务工作者的政治素质和业务水平。
XX教育集团委员会
2022年10月13日
附件：1.基层党组织设置及隶属关系排查整顿工作台账
2. 党组织设置及隶属关系台账
3. 党费收缴、使用和管理排查整顿工作台账
4. 党员自愿交纳大额党费情况登记表
5.2017年 ——2021 年党费收缴情况台帐
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