北京国家物业管理有限公司
保洁主管岗位职责
1、保洁主管应具备良好的思想素质和严肃认真的工作态度，热爱楼宇管理工作，热心为业主服务，团结全体员工齐心协力地完成各项工作任务。
2、保洁主管应对清洁的管辖区域了解，对环境清洁卫生负全面责任。
3、保洁主管每天例行巡视检查制度，对管辖楼宇的各个楼层、公共区域的清洁
卫生，以及设施的状态情况做到心中有数，发现问题及时通知客服，并督
促及时解决。
5、为保持辖区的清洁卫生始终处于良好状态，保洁主管每天应全面检查两次，填
写检查登记表。将检查结果填入考核表格内，每月总结一次，报项目经理评定。
6、每月发放卫生工具及清洁材料，工具及材料的领用应本着满足工作实际需要，努力降低消耗，节约成本，从严控制的原则。
7、组织员工参观学习先进单位在清洁、卫生等方面的做法和经验，取长补短，不断改进日常工作中的不足和缺陷，提高管理水平和清洁标准。
保洁主管应具备的基本素质
1、有较强的组织协调能力，有物业保洁管理经验。
2、具有较强的责任心，较高的职业道德，任劳任怨的奉献精神。
3、熟悉各项保洁工作的流程和操作方法。
保洁主管每日工作流程
（具体时间视情况而定）
7：30监督检查保洁人员上岗情况
7：307：50监督领取物料
7：50 -11：30监督各岗位保洁人员到岗情况及卫生检查 11：30-12：30午餐休息时间
12：30-16：20卫生检查、巡视园区、安排一些临时性工作 16：20-16：30每日总结例会
保洁每日工作流程（临床）
为加强对第一人民医院各临床科室保洁工作的管理，以便于监督和考核，特制定保洁工每日工作流程，要求每位员工严格执行。
工作时间：
早班6:00--12:00 下午休息
晚班6:00--10:00 13:00-- 18:30
周六、周日：轮休，保证每一区域有1人上班。
工作流程：
一、地面保洁：每天早上对工作区域内地面大面积卫生进行湿拖，包括走廊、楼 梯、病房、治疗室、办公室等。
时间：7：20之前完成要求：1、地面干净，无污物，无积水；
2、物品按规定摆放有序；
二：垃圾清理：对工作区域内的垃圾进行清理并转运到指定地点。
时间：9：之前完成要求：及时、彻底
三：常规保洁：对工作区域内的保洁工作进行维护。
时间：8：30—18：30
要求：1、地面干净、干燥、无污迹、无杂物、无积水；
2、洗手池、盆等卫生设施清洁，无污垢，现本色；
3、楼梯扶手、栏杆无积尘，现本色（锈蚀除外）；
4、设备带、电器、电器开关等设备表面无积尘；
5、天花板、四壁无积尘、无蜘蛛网。
6、床头柜每日清洁消毒一次。
7、床单元终末处理要求及时、彻底、
每日工作重点：
在保证按要求完成每日常规保洁工作情况下，每日重点突击以下工作：
周一：床、床头柜、呼叫台、电器开关
周二：卫生间、洗手池、水龙头、镜面、垃圾桶
周三：电视机、门窗、病房墙面、通道墙面、标示牌
周四：办公室、护士站，治疗室、公共卫生间
周五：床、床头柜、呼叫台、窗台和窗槽
周六：楼梯、蜘蛛网、开水房
周日：公共卫生间、不锈钢、踢脚线、标示牌
成都康馨后勤管理服务有限公司
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保洁主管岗位职责
1、保洁主管应具备良好的思想素质和严肃认真的工作态度，热爱楼宇管理工作， 热心为业主服务，团结全体员工齐心协力地完成各项工作任务。 2. 保洁主管应对清洁的管辖区域了解，对环境清洁卫生负全面责任。 3. 保洁主管每天例行巡视检查制度，对管辖楼宇的各个楼层、公共区域的清洁卫生，以及设施的状态情况做到心中有数，发现问题及时通知客服，并督 促及时解决。
5、为保持辖区的清洁卫生始终处于良好状态，保洁主管每天应全面检查两次，填写检查登记表。将检查结果填入考核表格内，每月总结一次，报项目经理评定。
6、每月发放卫生工具及清洁材料，工具及材料的领用应本着满足工作实际需要， 努力降低消耗，节约成本，从严控制的原则。
7、组织员工参观学习先进单位在清洁、卫生等方面的做法和经验，取长补短，不断改进日常工作中的不足和缺陷，提高管理水平和清洁标准。
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保洁主管应具备的基本素质
1、有较强的组织协调能力，有物业保洁管理经验。
2、具有较强的责任心，较高的职业道德，任劳任怨的奉献精神。 3. 熟悉各项保洁工作的流程和操作方法。
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保洁主管每日工作流程
（具体时间视情况而定）
7：30 监督检查保洁人员上岗情况 7：307：50 监督领取物料
7：50 -11：30 监督各岗位保洁人员到岗情况及卫生检查 11：30-12：30 午餐休息时间
12：30-16：20 卫生检查、巡视园区、安排一些临时性工作 16：20-16：30 每日总结例会
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