职场厚黑学17条原则
1、即使我们为别人提供无私的 服务，我们亦能获得内在的报偿。
2、成为重要的人的关键在于使你自己对别人有用。
3、对美德错误的观念通常只不过是一种虚荣心。
4、为了摆脱别人武断的 标准对自己的束缚，发掘你 应该如何举止的真正的标准，你 需要获得必须做什么而又不予理睬别人可能怎么想的勇气。
5、内心世界没有一种需要达到 公众或者个人标准的形象，也没有一种支配自己必须如何举止的形象。
6、违反 规定并不恶劣，恶劣的是耻辱和内疚，它会使你断定自己微不足道。
7、你的消极面和缺点丝毫没错，错的是听信别人告诉我们，消极面就是我们的失败。
8、真心诚意地 接受的承认自己的不足，要没有负疚和耻辱感
9、假如你不理直气壮地坚持要求得到真正属于自己的东西，别人没人会帮助你。
10、如果你真心诚意、钱包外露地生活，你必须愿意而且作好被伤害和丢失钱包的准备。
11、当我们过于倾心于讨好别人，太好说话的时候，别人也许会得寸进尺，捉弄我们。
12、当你能够不动声色、迂回地进行搏斗并且取胜时，为什么要发起正面进攻呢?
13、与那些可能暗地里搅和你的平静和安谧的人，保持一定的距离。
14、在我们这个世界上，如果一个 国家渴望和平，他们必须武装自己。
15、“成功是最甜蜜的报复”。
16、中国的历史已经证明，只有那些愿意充分发挥自己行狠本能者，才能看见最后的胜利。
17、为了做到与人为善，我们常常必须抑制自己过份行善的欲望。
职场厚黑学：如何在工作中腹黑萌
【卖萌的实用功效】卖萌在工作中有没有必要?我觉得肯定是有的。无论是在和朋友的生活中，在职业场合的工作中，还是在大专院校的学习中，常卖萌都能够带来很多效果，比如：1、你的小秘密不被发现比如我吧，常年接私活赚外快，在办公场所大摇大摆写剧本什么的，人品差座位也差，为了不被同事领导检举揭发，卖萌是必须的。生活也是一样，比如坐火车逃票不被人揭发。2、迟到早退请假顺顺当当迟到早退是我常年追求的梦想，在正常情况下，无论公司打不打卡，迟到早退请假这些破事肯定会显得很啰嗦，妥善卖萌，可以省去这些麻烦。在学校更有用了，迟到啊旷课什么的。3、搞好同事同学人际关系有人的地方就有江湖，尤其是某些需要协调的工作。妥善卖萌，能够调节同事关系，让别人心情愉悦，最后便宜的还是你自己，比如把一个工作发给同事，别人还不生气之类的。比如上学骗个奖学金大家也不说你。4、升职加薪不是梦想妥善利用卖萌不仅是作为小鱼小虾的隐藏手段，更能够成为加薪升职挣大钱的巧妙手段。依靠卖萌保研要比走民工之路值多了吧!【卖萌的历史案例】现代社会人与人的接触比较浅，大多数情况下观测一个人，很难深入内心。而印象的好坏，往往都是具有伪装性的。闷声大发财、养精蓄锐、大智若愚、暗中发力这些都是自古以来古今中外的王道啊正是：子牙直钩钓大鱼，武王伐纣称大周
夫差勾践往死斗，吃了苦胆赢人头
秦王嬴政当人质，装傻充愣统神州
玄德打雷扔筷子，骗完荆州进西蜀
曹植眼看要完蛋，念诗保得小命延
李世民善交豪侠，玄武门后乐未央
宋朝开国本来乱，请客喝酒骗兵权
铁木真曾躲羊圈，最后统一大草原
永乐皇帝本没戏，装疯卖傻成皇帝
鳌拜别看闹得欢，康熙把丫一窝端
国父x山小短腿，三民主义萝莉控
x石曾经混黑帮，也能做到委员长
分地分粮装抗日，最后天下归x共总而言之，善于卖萌的人，最后一定是成功的人。【卖萌的心理学原理】1、卖萌等于示弱，告诉别人你没有威胁，人畜无害。2、卖萌拉近距离，告诉别人你愿意对他敞开心扉，现在人都孤独，有个人开开玩笑，很难得啊。3、卖萌等于逗趣，给烦躁的生活增添亮色，也缓解别人的紧张焦虑空虚寂寞冷。4、卖萌等于拍马屁，恭维别人比你精明。【卖萌的类型划分】1、肉体萌，就是让你看上去就很萌，萌很多时候是和身体器官的特点分不开的，比如小短腿有大饼脸，小胡子挂绿豆眼，大肚皮拍的啪啪响，蹦蹦跳跳出洋相。比如我小短腿李亦树就具备了肉体萌的特点，我是农业邋遢萌。。。。。。。2、道具萌，道具萌就是妥善的利用道具，什么海绵宝宝手机套，轻松熊的钥匙链，南方公园内裤穿，银魂是你的好伙伴。3、性格萌，这个分天然和后天，天然萌是气质没法模仿，后天的是腹黑萌，一会详细说4、语言萌，语言萌分为表述和逻辑，语气呢因人而异，什么呀啊呢哈喔嗯反正都是口 逻辑同样见后文5、腹黑萌，腹黑萌其实是我最想强调的，请接着看!
【腹黑萌的重要条件和原则】
1、卖萌对象与你要有年龄差距，最好大几岁，这样他和你的生活状态存在差异，容易被你所蒙蔽。
2、在卖萌对象性取向正常的情况下，最好异性卖萌比较容易成功，或者妹子给御姐卖萌。我们设想一下，一个二十岁小正太给一个秃顶大叔做鬼脸。。。这太可怕了，肯定不会有好结果的。
3、接触是必须的，但是卖萌对象一定不要和你有工作上的直接利益冲突。否则你越卖越弄巧成拙。
4、卖萌最好一对一，不要当着一堆人，当着一堆人会变成出洋相。
5、严防急功近利和卖萌过度。
【腹黑萌的重要手段】
1、对女性卖萌，主要围绕以下三点：
A年轻比如我自己的用法：哇!原来你是经理，都三十多了，我擦我以为你比我小是前台妹子还说约你看演出呢。真伤心。
B资质好资质好好不仅是姿色，跟气质、教育都有关系。首先夸她长得好，这是最管用的，对于大龄小清新，就夸她有文化，没事找她请教一下人生经验，会跟夸外貌一样有效。
C气质好气质不仅是精神状态，也包括了穿衣品味，夸妹子穿衣服穿的好有时候比夸他们的脸还管用。我就经常说，姐，您这衣服哪买的，我操太好看了，我女朋友她就不会穿，赶明您推荐几个品牌给我啊!
2、对男性卖萌，其实也是相似的，但是重要程度要改变一下，男人都有虚荣心，而且更善于走内心，所以呢，先夸内，再夸外。
A人生阅历丰富这个太简单了，哥你说你看问题咋就这么透彻呢，我怎么就想不明白呢，唉呀妈呀，我嫉妒死啦!
B男性魅力突出哥，要不是你有老婆了，我就找你当男朋友了!你可不胖，你那肚子看着就安全感!
C生活情趣吸引人现代人其实没什么情趣，都是大俗逼一个，但是还很不愿意承认这一点，尤其男的，你拍虎他会理财，懂国家大事，这还不如说他生活有品位更有用呢!哥，你咋这么会看电影，比学电影的还厉害，哥，你咋这么会唱歌，当初还不如去学唱歌呢。
D关于外貌的一切不要以为男的就不注重外貌，其实男的更玻璃心，你要是说他们不会穿衣服，嘎巴嘎巴玻璃心得碎了一地。所以用夸妹子的全套外貌夸法再来一遍吧，长得不帅说你身材好，身材不好说你会穿衣，穿衣服难看说你有肌肉，肌肉也不行你皮肤白，都不成了该吃饭了嘿，你牙口不错啊哥!
案例
Joice已在公司工作三年，看起来并不起眼。不管公司内的人事斗争如何复杂，她从不参与其中，即使偶尔被动卷入，也能因为深得上司和同事的信任而全身而退。今年公司来了一位新高管，上任不久便猛烧了好几把大火，通过不同的方式把公司里几个核心人物给弄走了，那个平日里不起眼的Joice好像忽然间变成了公司里的活跃人物，由于平时和各方的关系都非常好，上司对她印象一直不错，做晋升综合评价的时候，得分相当高，于是，她便顺理成章地升了做部门经理。原来Joice并非看起来那么温和柔顺，在人事变革的过程里她异常主动活跃。好几个人事变动，都由于她和新上司的几次谈话起了作用而产生，但她的顺利晋升靠的却不是运气，而是因为老板对这些人经过长时间暗中的观察后对新上司交代过这个Joice是个人才，可以大胆起用才得出来的结果。
中国人向来崇尚中庸，韬光养晦之术也自古以来被视为做人做事的高级学问。想不被卷入职场人事斗争中，唯有收起锋芒，成为职场隐身人。当所有人都对你毫无防备的时候，便是你猎得猎物的最佳时机。Joice能在人事变革中大获全胜，靠的是长时间以来的隐藏蛰伏，但她却不是完全无所作为。她一直在做好本职工作的基础上，努力争取获得大家的信任。脚跟没站稳的时候急于锋芒过露是个愚蠢的做法，最常见的结果是还没等到竞赛开始，便被人踢了出局。Joice在后来高管找她秘密谈话的时候使出了狠招，这样做有一定的风险。如果公司不是早已暗示她将来会给机会她担重任、如果公司其实并没有人事变动的准备，又或者她对新高管找她谈话的意图有误解半分的话，参谁的奏都有可能给自己带来杀身之祸。她决心这样做是基于对当前局势的清晰认识和看清了公司此举的意图才有这么大胆一着的。“该出手时就出手”，时刻留意身边发生的变化，看清局势，谋定而后动，才能保证你在职场上步步为营，稳操胜券。
厚黑学是做人做事的学问，“厚”是隐忍，“黑”是韬略，但并不见得每个人都认同和喜欢，要不要在职场上学习应用，见仁见智。
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