相关公司物品管理规定的范本

公司物品领用管理规定篇一1、目的：为更好的控制办公、日常用品的使用，规范公司办公、日常用品的发放、领用和管理工作，制定本管理制度2、范围：本公司全体员工3、内容3.1物品类别3.1.1办公...

1、总则为了规范公司邮箱管理，正确使用和利用邮箱平台，充分发挥公司邮箱的作用，最大限度地提高邮箱的使用效率，特制定此邮箱管理规定。2、适用范围本制度适用于公司全体员工。3、权责3.1信...

招待所管理制度篇一为了提高对招待所的社会效益和经济效益，结合后勤处的实际情况，学院决定对招待所实行目标管理，责任与职工挂钩，特制定本试行办法。一、岗位职责(一)所长(代理所长)岗位职...

公司日常管理规定篇一管理目的：为了严肃纪律，规范行为，加强管理，提高工作效率，把握工作进度，严格工作安排，整合市场信息资源，更好地进行市场决策，营造一个最佳销售氛围，促进OTC营销目标完成，特制...

山东****有限公司垃圾管理规定为确保生活区环境清洁卫生，培养员工的环境保护意识，积极主动参与垃圾分类，养成良好习惯，特制定垃圾分类管理制度。一、生活区垃圾的分类1、可回收垃圾（如：纸类...

1、食堂工作人员每日早晨测温、登记。无咳嗽、发热、胸闷不适等不适症状方可上岗（进入后楼）。测温时间：6:00。测温地点：后楼入口外。测温人员：总部总经理办公室2、安保人员每次换岗前，测温登...

公司物品管理规定范文1第一条目的为了提高公司员工素质、合理使用公司物品、维护公司财产，便于公司对人和物品的管理，制定本办法。第二条公司物品的定义公司物品是指公司办公用品和机械...

公司纪律管理制度篇一1.为加强公司劳动管理，维护工作秩序，提高工作效率，特制定本规定。2.日常考勤规定2.1员工正常工作时间为每周一至周五上午9时至12时，下午2时至6时。（如果周末加班，那么就...

公司差旅费管理规定篇一一、简介差旅费，是指出差期间因办理公务而产生的交通费、住宿费和公杂费等各项费用。不同单位或部门对差旅费的具体开支范围的规定可能会有所不同。根据一个单位...

公司工会送温暖管理规定第一章总则第一条为进一步体现以人为本的服务理念，增强企业凝集力，使分公司工会送温暖工作规范化、程序化，结合分公司实际情况，特制定本规定。第二条本规定适用慰问...

公司员工管理规定守则1第一章入职指引第一节入职与试用一、用人原则：重选拔、重潜质、重品德。二、招聘条件：合格的应聘者应具备应聘岗位所要求的年龄、学历、专业、执业资格等条件，同时...

公司管理规定格式1一、管理宗旨及服务理念抓好经常性的思想政治工作，树立良好的职业道德和优质服务思想，及时掌握职工的思想和工作情况，及时解决职工工作中存在的各种问题。在职工思想中...

公司车辆管理规定第一章总则第一条为了控制交通事故发生，保障沙特地区公司员工的人身安全和车辆安全，使所有车辆能够得到安全、高效、合理的利用，结合多年来公司车辆运行管理过程中的实际...

公司管理规定格式篇一一、公司员工必须遵纪守法，爱岗敬业，在工作中如有打架、骂人者每人罚款50元。二、在工作中，损坏东西，责任由自己承担。三、工作期间，员工必须穿工作服，违者每车次罚款2...

公司固定资产管理制度篇一第一条总则1、为加强固定资产的管理，维护公司财产权益，特制定本制度。2、本制度所称固定资产包括土地、房屋及建筑物、机械设备、运输设备、工具、xxxx等。第二...

党费使用管理规定篇一一、党费收缴第一条按月领取工资的党员，每月以工资总额中相对固定的、经常性的工资收入（税后）为计算基数，按规定比例交纳党费。工资总额中相对固定的、经常性的工资收...

邦装饰材料有限公司财务管理规定为加强公司内部管理，优化财务流程并结合本公司的经营规模、经营模式以及具体情况，公司做出以下财务管理规定：在运输过程中出现了破损而无法正常使用，由工厂...

管理制度篇一一、客服的主要工作1、配合销售人员做好试机、充卡和资金回收工作；2、接听客户的咨询、投诉电话，做好工作记录；3、与客户建立良好的工作关系，为公司进一步开展业务工作奠定良...

铸管有限公司安全管理规定1、新入厂职工必须进行三级安全教育及入保险后方可进入工地施工。（年龄18周岁至55周岁，年龄45周岁至55周岁须提供健康证明）。2、新入厂职工必须服从新兴铸管有限...

公司登记管理规定篇一第一章总则第一条目的1、为公平、公正、科学地评价员工工作绩效，完善激励与约束机制，突出对优秀员工的激励，充分调动员工的工作积极性，有效地促进工作绩效改进，合理配...

企业采购管理制度篇一一、总则（一）、为规范本集团及下属生产企业的采购工作，特制定本制度。（二）、本制度适用于集团公司及集团下属各生产企业的采购活动。二、采购原则（一）、严格执行询议价程...

公务接待管理暂行规定第一节目的第一条为加强公司公务接待工作管理，明确接待职责，规范接待程序和标准，提高服务质量，塑造公司对外整体形象，特制定本办法。第二条本办法所称公务是指会议、考...

公司管理制度编写规定1范围本制度规定了公司管理制度的结构和编写规则，并规定了管理制度的格式和字号、字体。本制度适用于公司总部及分公司管理制度的编写。2相关文件GB/T1.1—2000标...

员工管理办法篇一今天的成绩，凝聚了所有员工的辛劳与汗水，同时也是对全体员工努力拼搏、开拓进取的充分肯定。为树立典型、表彰先进，激励员工在明年能取得更好的成绩，本着"总结过去、展望...

公司工作纪律管理规定为加强考勤管理，维护工作秩序，提高工作效率，特制定本制度。一、总则1、为规范公司和员工的行为，维护公司和员工双方的合法权益，根据《劳动法》、《劳动合同法》及其配...